Ogłoszenie o II naborze wniosków Pracodawców o przyznanie środków z limitu Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne w roku 2018 - Powiatowy Urząd Pracy w Świnoujściu

Wydawca treści

DOTYCZY OSÓB POBIERAJĄCYCH DODATEK AKTYWIZACYJNY

Powiatowy Urząd Pracy w Świnoujściu informuje, że kwota dodatku aktywizacyjnego jako świadczenie wypłacane z Funduszu Pracy stosownie do art. 35 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2012 r. poz. 362) podlega opodatkowaniu. Zgodnie z art. 35 ust. 5 ww. ustawy kwota podatku pomniejszana będzie o 1/12 kwoty zmniejszającej podatek czyli o tzw. ulgę podatkową.
W celu uniknięcia dopłat do podatku w rozliczeniu rocznym należy poinformować o tym fakcie pracodawcę. Oznacza to, że przez okres wypłacania dodatku aktywizacyjnego do odliczania co miesiąc 1/12 kwoty zmniejszającej podatek jest zgodnie z art. 35 ust. 5 ww. ustawy zobligowany Urząd Pracy.

Aplikacje zagnieżdżone

Aktualności

Ogłoszenie o II naborze wniosków Pracodawców o przyznanie środków z limitu Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne w roku 2018

Wnioski prosimy składać w Sekretariacie Urzędu, pokój nr 8 (I piętro)
w nieprzekraczalnym terminie od dnia 19 stycznia 2018 roku do dnia 30 stycznia 2018 roku.

KOMPLETNIE WYPEŁNIONE WNIOSKI WRAZ Z WYMAGANYMI ZAŁĄCZNIKAMI BĘDĄ ROZPATRYWANE ZGODNIE Z KOLEJNOŚCIĄ ICH WPŁYWU.
UMOWA O PRZYZNANIE ŚRODKÓW Z LIMITU KRAJOWEGO FUNDUSZU SZKOLENIOWEGO NA KSZTAŁCENIE USTAWICZNE MOŻE ZOSTAĆ ZAWARTA TYLKO NA TE DZIAŁANIA, KTÓRE JESZCZE SIĘ NIE ROZPOCZĘŁY.

NA CO MOŻNA PRZEZNACZYĆ KFS

Kursy i studia podyplomowe realizowane z inicjatywy pracodawcy lub za jego zgodą;
Egzaminy umożliwiające uzyskanie dyplomów potwierdzających nabycie umiejętności, kwalifikacji lub uprawnień zawodowych;
Badana lekarskie i psychologiczne wymagane do podjęcia kształcenia lub pracy zawodowej po ukończeniu kształcenia;
Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z podjętym kształceniem.

Minister właściwy ds. pracy określił następujące priorytety wydatkowania KFS w 2018 roku:

1) wsparcie kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie w zawodach deficytowych;
2) wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych technologii i narzędzi pracy;
3) wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej.

Ad. PRIORYTET 1
Składając wniosek o dofinansowanie z KFS w ramach priorytetu 2 należy udowodnić, że wnioskowana forma kształcenia ustawicznego dotyczy zawodu deficytowego na terenie danego powiatu bądź województwa. Oznacza to zawód zidentyfikowany jako deficytowy w oparciu o wyniki najbardziej aktualnych badań/ analiz, które będą brane pod uwagę przy rozpatrywaniu przez Powiatowy Urząd Pracy w Świnoujściu.

Ad. PRIORYTET nr 2 – wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych technologii i narzędzi pracy.

Wnioskodawca, który chce spełnić wymagania priorytetu nr 2 powinien udowodnić, że w ciągu jednego roku przed złożeniem wniosku bądź w ciągu trzech miesięcy po jego złożeniu zostały/zostaną zakupione nowe maszyny i narzędzia, bądź będą wdrożone nowe technologie i systemy, a pracownicy objęci kształceniem ustawicznym będą wykonywać nowe zadania związane z wprowadzonymi/ planowanymi do wprowadzenia zmianami.
Nie przygotowano zamkniętej listy dokumentów, na podstawie których powiatowy urząd pracy ma zdecydować, czy złożony wniosek wpisuje się w priorytet nr 2. Stosowna decyzja ma zostać podjęta na podstawie jakiegokolwiek wiarygodnego dokumentu dostarczonego przez wnioskodawcę, np. kopii dokumentów zakupu, decyzji dyrektora/ zarządu o wprowadzeniu norm ISO, itp., oraz logicznego i wiarygodnego uzasadnienia.
Wsparciem kształcenia ustawicznego w ramach priorytetu nr 2 można objąć jedynie pracownika, który w ramach wykonywania swoich zadań zawodowych/ na stanowisku pracy korzysta lub będzie korzystał z nowych technologii i narzędzi pracy.

Ad. PRIORYTET nr 3 - wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej.

Priorytet nr 3 promuje działania wobec osób pracujących w warunkach niszczących zdrowie i w szczególności powinien objąć osoby, które nie mają prawa do emerytury pomostowej (w stosunku do lat 2016 i 2017 nie ma tu żadnych zmian).
Wykaz prac w szczególnych warunkach stanowi załącznik nr 1, a prac o szczególnym charakterze - załącznik nr 2 do ustawy z dnia 19 grudnia 2008 roku o emeryturach pomostowych

Procedura ubiegania się o środki z KFS:

Pracodawca planujący zorganizowanie szkolenia musi złożyć do powiatowego urzędu pracy właściwego ze względu na siedzibę pracodawcy albo miejsce prowadzenia działalności wniosek o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego.
Zgodnie z § 6 ust. 5 Rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 16 grudnia 2016 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Społecznego przy rozpatrywaniu wniosku starosta uwzględnia między innymi:
a) zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
b) zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
c) koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
d) posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
e) w przypadku kursów - posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego
dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
f) plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
g) możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku, z uwzględnieniem limitów, o których mowa w art. 109 ust. 2k i 2m Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy;
h) ograniczenia finansowe w dysponowaniu środkami KFS przez Urząd jako element brany pod uwagę przy rozpatrywaniu wniosków - w przypadku niewystarczających środków Urząd może zastosować dodatkowe kryteria np.: zwracać uwagę na wnioski niewielkich firm albo wnioski pracodawców nie wykorzystujących do tej pory dofinansowania ze środków KFS.

Wybór instytucji edukacyjnej prowadzącej kształcenie ustawiczne lub przeprowadzającej egzamin pozostawia się do decyzji pracodawcy.

Wniosek może być złożony w formie papierowej lub elektronicznej.

Wniosek złożony w formie elektronicznej musi posiadać:

- bezpieczny podpis elektroniczny weryfikowany za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu z zachowaniem zasad przewidzianych w przepisach o podpisie elektronicznym albo

- podpis potwierdzony profilem zaufanym elektronicznej platformy usług administracji publicznej.

Dodatkowe informacje:

- Środki z KFS przyznane pracodawcy na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego, stanowią pomoc udzielaną zgodnie z warunkami dopuszczalności pomocy de minimis.
- Pracodawca zawiera z pracownikiem, któremu zostaną sfinansowane koszty kształcenia ustawicznego, umowę określającą prawa i obowiązki stron.
- Środki z limitu KFS w roku 2018 mogą być przeznaczone dla pracodawców i pracowników bez ograniczenia wiekowego.
- Możliwość otrzymania dofinansowania na sfinansowanie kosztów kształcenia do wysokości 300% przeciętnego wynagrodzenia w przeliczeniu na jednego pracownika.

Polecane

Konta społecznościowe

Zobacz »

Zielona Linia

Zobacz »

Dla bezrobotnych i poszukujących pracy

Oferty pracy

ABC bezrobotnego i poszukującego pracy

Pomoc urzędu pracy

Poradnik

Projekty skierowane do osób bezrobotnych i poszukujących pracy

Aktywizacja zawodowa osób bez pracy w powiecie Miasto Świnoujście (I)

Informacja o projekcie pt. Aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy w powiecie Miasto Świnoujście (I) współfinansowanym z EFS+ w ramach Programu Regionalnego...

Projekt RPO WZ (VI) - realizacja od dnia 01.01.2020 r. do dnia 31.12.2022 r.

Cel projektu: Zwiększenie zatrudnienia w szczególności wśród osób bezrobotnych i biernych zawodowo, zwłaszcza tych, którzy znajdują się w szczególnie trudnej sytuacji...

Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój - realizacja od dnia 01.01.2021 r. do 31.12.2022 r.

Cel główny projektu: Celem głównym projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 roku życia, w tym w szczególności osób bez pracy, które...

Dla pracodawców i przedsiębiorców

Zgłoś ofertę pracy

Pomoc w poszukiwaniu kandydatów do pracy

Podnoszenie kompetencji pracowników

Wsparcie tworzenia miejsc pracy

Projekty skierowane do pracodawców i przedsiębiorców

Statystyki i analizy

3,9%STOPA BEZROBOCIA W Świnoujściu

7,0%STOPA BEZROBOCIA W Województwie Zachodniopomorskim

5,4%STOPA BEZROBOCIA W POLSCE STAN W KOŃCU lISTOPADA 2021R.

Stawki

1.783,90 zł Podstawowy zasiłek dla bezrobotnych
2.140,70 zł Stypendium dla bezrobotnego w okresie odbywania szkolenia
892,00 zł Dodatek aktywizacyjny
do 57.377,28 zł Środki dla bezrobotnego na podjęcie działalności gospodarczej

Bazy danych

Akty prawne

Zobacz akty prawne dotyczące bezrobocia i promocji zatrudnienia

Zobacz

Urząd

Informacje o urzędzie

Informacje dla niepełnosprawnych

Zobacz informacje na temat obsługi niepełnosprawnych.

Zobacz

Dane kontaktowe

Mapa położenia urzędu

Wyświetl większą mapę

Powiatowy Urząd Pracy w Świnoujściu

Godziny pracy:
Poniedziałek - Piątek 7.30 - 15.30

Adres:	ul. Wojska Polskiego 1/2A, 72-600 Świnoujście
NIP:	855-1024-331
REGON:	811-937-526

Sekretariat
Tel.:	91 321 97 77 lub 695 062 525
Fax:	91 321 97 75
E-mail:	sekretariat@pup.swinoujscie.pl

Konto Funduszu Pracy
nr. rachunku: 05 9376 0001 2011 0022 6165 0003

BANK SPÓŁDZIELCZY W GRYFICACH.
FILIA ŚWINOUJŚCIE
Plac Słowiański 6
72-600 Świnoujście